L’ergonomie au cœur de la performance globale de votre entreprise

La durée varie selon la nature et l’ampleur de la mission. Un aménagement de poste individuel peut se conclure en quelques semaines. Une démarche de prévention des TMS ou des RPS sur un service s’étale généralement sur 3 à 6 mois, phases de test et restitution incluses. Un premier échange suffit pour estimer le cadre.

Grâce à notre démarche de co-construction. Nous ne calquons jamais de solutions toutes faites. Chaque intervention est pensée sur-mesure à travers des groupes de travail collaboratifs impliquant la direction, le management, le médecin du travail et surtout vos collaborateurs. En combinant le regard neutre et expert de notre ergonome à la réalité du terrain vécue par vos équipes, nous concevons ensemble des plans d’action et des aménagements parfaitement ajustés à vos besoins réels.

Oui. Plusieurs dispositifs existent selon votre situation : subventions prévention des risques ergonomiques de l’Assurance Maladie-Risques professionnels, contrats de prévention, chèques conseils de la Région Normandie pour certains secteurs. Active Ergonomie peut vous orienter vers les dispositifs auxquels vous êtes éligible.

Oui, et c’est une condition sine qua non du succès d’une démarche ergonomique. Sans l’observation des situations réelles de travail et sans la parole des opérateurs le diagnostic ne tient pas. L’implication des équipes est cadrée, volontaire et confidentielle.

Non. Le cabinet intervient auprès de TPE comme de grands groupes. La démarche est toujours calibrée à la taille et aux moyens de la structure. Une PME de 20 salariés avec un problème d’absentéisme récurrent a autant besoin d’un regard expert qu’un site industriel de 500 personnes.